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‘昆仑科技集团’，那就随他们去吧，流失几个这样的人，对我们的影响可以忽略不计，我唯一担心的是，这些人如果跳槽，有可能会泄露我们的一些秘密。”

如果真有一些基层技术人员跳槽，泄露一些秘密是肯定的，不过，因为是基层技术人员，不可能接触到核心机密，估计能泄露的也只是一些发动机或飞机的一般性的东西。

想了想之后，李天峰道：“做好大家的思想工作，适当的教育引导，培养大家对公司的忠诚感，另外，我再考虑一下，适当的提高大家的待遇。”

绝大部分技术人员是非常忠诚的，也是不会辞职跳槽的，这一点，李天峰有信心。

为了防止出现小部分人跳槽的现象，李天峰决定采取以上措施，适当的教育引导，培养大家的自豪感，对公司的忠诚，有可能的话再提高大家的待遇，多管齐下。

另外，为了稳妥起见，大家散会之后，李天峰拨打了一个通往京城的电话。

逆来顺受，任人欺负不是李天峰性格，李天峰心中想道，哼哼，想挖我的墙角，只怕还欠一点火候。

胡潇出面警告对方可能还达不到应有的效果，但李天峰的这个电话，那就完全不一样了，李天峰有这样的资源，不说王家，单单是军方的支持，足够昆仑科技集团喝一壶的。

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第六百一十二章倒霉蛋

东海市。

段宏久正在召开一个昆仑科技集团的高层会议，坐在首位的段宏久意气风发，看了看坐在自己下首，埋头记录自己“指示”的那几名公司高管，段宏久就觉得自己仿佛年轻了十岁。

注册百亿的一家公司，想一想，段宏久半夜睡觉都会笑醒。

作为一系列“指示”之后，段宏久道：“张总，我们的人才计划实施得怎么样了？”

张兴是昆仑科技集团的人力资源总监，负责人才的招聘和那个所谓的人才计划的实施。

航空工业企业，无疑都是技术密集型企业，需要大量的高精尖人才，这一点，段宏久完全明白。

同时，段宏久自信，当今社会，只要有足够的资金，能开出足够吸引人的待遇，自己就能招聘到大量自己所需要的人才。

随着昆仑科技集团的成立，段宏久花了大量的精力深入研究天峰科技公司，段宏久得出结论，天峰科技公司能发展到今天，并取得这么举世瞩目的成绩，最重要的一点就是天峰科技公司拥有大量的高精尖人才。

至于坊间传闻，李天峰技术水平很高，很多发动机的研发都是李天峰亲任总设计师，这一点，段宏久很怀疑，甚至心里根本就不屑一顾。

一家企业的老总，怎么可能有很高的技术水平，做到略懂一点技术就不错了，至于亲任总设计师，段宏久就更加不屑，在以后，昆仑科技公司如果自己设计研发某一款产品，不管是发动机或飞机。只要段宏久愿意，段宏久也能亲任总设计师。

只要手里有足够的人才，再加上段家的支持以及资金的支持，段宏久自信，昆仑科技公司也能研发出一款一款非常出色的发动机。

昆仑科技公司成立之初，段宏久最关心的就是人才的掠夺。没错。就是掠夺。

见段宏久问起，张兴回答道：“段总，按照您的指示，我们已经开始向天峰科技公司下手了，只是，只是……”

段宏久挥手道：“张总，有什么就直说。”

张兴道：“张总，我们这样挖天峰科技公司的墙角，是不是有一点不光彩。有违行业规则。”

段宏久不高兴的道：“张总，天峰科技公司可谓是兵强马壮，各种精英人才汇集，我不挖他的墙角，我挖谁的墙角，按照我所说的，不要有任何迟疑，只要能用钱将我们需要的精英人才砸过来。你就是大功一件。”

张兴点头道：“是！”

在段宏久的眼里，天峰科技就是一座金山。只要自己开出的待遇够高，不信就挖不来自己所需要的高端人才。

不过，段宏久希望很大，失望也不小。

第二天，张兴就进了段宏久的办公室。

张兴道：“段总，我们在天峰科技公司遇到莫大的阻力。他们的技术人员似乎对我们公司并不感兴趣，在我们的高待遇之下，只有十几人愿意跳槽过来。”

段宏久道：“十几人也不错嘛，要知道，我们才刚开始。”

张兴哭丧着脸道：“段总。这十几人，基本